Membros e servidores da Defensoria Pública do Estado do Amazonas (DPE-AM) têm até sexta-feira (28) para responder a Avaliação de Desempenho do Servidor referente ao 2º semestre de 2021. A Avaliação é utilizada para fins de progressão na carreira e serve como parâmetro para o programa de Meritocracia da DPE-AM, conforme a Resolução nº 011/2018-CSDPE/AM.
A Avaliação de Desempenho tem como objetivo analisar a performance individual do servidor no desempenho de suas atribuições, avaliar suas competências e produtividade, bem como estimular o diálogo por meio de feedbacks com vista à integração da equipe. A avaliação também contribui para ações e programas de treinamento que visem o desenvolvimento dos servidores e, consequentemente, da instituição.
Chefes imediatos e servidores avaliados devem se atentar para o cronograma do ciclo de avaliação. A abertura dos prazos de cada etapa foi comunicado por meio de Memorando, enviado pela Diretoria de Gestão de Pessoas (DGP).
Etapas
Em cada etapa da Avaliação de Desempenho Individual serão realizadas duas avaliações: uma pelo chefe imediato, que avaliará os integrantes de suas equipes, e outra pelo próprio servidor mediante Autoavaliação.
Link para o formulário do gestor clique aqui
Link para a autoavaliação clique aqui
Saiba quem não participa do procedimento de avaliação
Não precisam preencher o formulário os colaboradores que:
– Estão há menos de 6 meses trabalhando na DPE-AM;
– Em estágio probatório;
– Em exercício em outros órgãos;
– Em licença não remunerada, para estudo ou especial.
“Oportuno ressaltar aos gestores e servidores de férias ou licença médica durante o período da avaliação, que em função do afastamento legal, estão isentos do preenchimento da avaliação”, diz trecho do memorando.
O setor de gestão de pessoas realizará os procedimentos de orientar, acompanhar e controlar a aplicação do estabelecido na Resolução e na legislação vigente. Em caso de dúvidas, entre em contato pelo telefone (92) 98408-2859.
Para outras informações, leia a Resolução 011/2018-CSDPE/AM que estabelece os critérios e procedimentos de avaliação dos servidores integrantes do quadro da Defensoria.
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